FAIR PAY ALS STANDARD
Das Gutachten zur Nutzbarmachung des isländischen Equal Pay Standards ÍST85:2012 in Deutschland (oder anderen Ländern) wurde von der FPI Fair Pay Innovation Lab…
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Wirtschaft & Unternehmen
Pressemitteilung: Gütesiegel für das Gütesiegel
Berlin – Der UNIVERSAL FAIR PAY CHECK ist vom Europäischen Markenamt als Uniongewährleistungsmarke anerkannt worden. Der Zertifizierungsprozess, mit dem das gemeinnützige Berliner Fair…
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In eigener Sache: Unser erstes Statement für die Vereinten Nationen
Seit Gründung des FPI steht die internationale Arbeit im Mittelpunkt – als eines der ersten Mitglieder in der Equal Pay International Coalition, dem…
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Schluss mit den Ausreden
Bundesarbeitsminister Hubertus Heil hat die Schirmherrschaft für die Universal Fair Pay Check Awards in Deutschland übernommen. In einem Grußwort zur Auszeichnungspremiere 2021 ermuntert…
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1. Universal Fair Pay Check Awards
Am 17. März 2021 wurden erstmals in der Geschichte der Entgeltgleichheit Unternehmen mit dem UNIVERSAL FAIR PAY CHECK ausgezeichnet. Unter den Ausgezeichneten sind…
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Pressemitteilung 1. Universal Fair Pay Check Awards
Berlin – Das gemeinnützige Berliner Fair Pay Innovation Lab (FPI) zeichnet erstmals Unternehmen für faire Bezahlung aus. Unabhängig von Größe, Standort oder der…
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Auszeichnungspremiere: Erste Unternehmen erhalten FPI Zertifizierung
Faire Bezahlung? Ausgezeichnet! Am 17. März 2021 werden erstmals in der Geschichte der Entgeltgleichheit Unternehmen mit dem UNIVERSAL FAIR PAY CHECK ausgezeichnet. Unter…
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Universal Commitment for Fair Pay: Panik und Privilegien
Am 22. Oktober 2020 war es nach langer Pause endlich wieder soweit: In Berlin konnten wir in exklusiver Runde bei einem Fair Pay…
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Pressemitteilung zum Universal Fair Pay Check
Berlin – Das gemeinnützige Berliner Fair Pay Innovation Lab (FPI) startet heute einen neuen Zertifizierungsprozess für Unternehmen, die Beschäftigte fair bezahlen wollen. Der…
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Digital Follow-up Circle: Universal Commitment for Fair Pay
All over the world, fair pay is moving higher up the agenda for both companies and politicians – even, and especially, in times…
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