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Preis

Zertifizierungsgebühr

Registrieren Sie sich jederzeit für die Zertifizierung. Reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen und Analyseergebnisse innerhalb eines Jahres nach der Registrierung ein. Die Zertifizierung erfolgt auf der vierteljährlichen Sitzung des FPI Screening Boards nach Einreichung Ihrer Bewerbung.

Die Zertifizierungsgebühr ist bei der Registrierung fällig. Sobald wir Ihre Zahlung erhalten haben, erhalten Sie exklusive Einladungen zur Teilnahme am Best Practice Exchange.

Unser Fair Pay Management Circle findet vierteljährlich statt und unser Fair Pay Innovation Circle zweimal im Jahr. Beide Veranstaltungen sind ausschließlich für teilnehmende Unternehmen zugänglich.

Die Zertifizierungsgebühr ist so strukturiert, dass sie Unternehmen unterschiedlicher Größen berücksichtigt:

Standardgebühr: 1,00 € pro Beschäftigter Person
Mindestgebühr: 2.000 € für Unternehmen mit bis zu 2.000 Beschäftigten
Höchstgebühr: 10.000 € für Unternehmen mit über 10.000 Beschäftigten

Zertifizierungsgebühr im ersten Jahr

Die Rezertifizierungsgebühr beträgt 75 % der ursprünglichen Zertifizierungsgebühr:

Standard-Rezertifizierungsgebühr: 0,75 € pro Beschäftigter Person
Mindest-Rezertifizierungsgebühr: 1.500 € für Unternehmen mit bis zu 2.000 Beschäftigten
Höchst-Rezertifizierungsgebühr: 7.500 € für Unternehmen mit über 10.000 Beschäftigten

Rezertifizierungsgebühr ab dem zweiten Jahr

Die Kosten richten sich nach der Beschäftigtenzahl der jeweiligen Gesellschaft. Bitte kontaktieren Sie uns für Preise zu internationalen Holdingstrukturen, da die Zertifizierung sowohl für einzelne Gesellschaften als auch Mutterkonzerne möglich ist.

Der UNIVERSAL FAIR PAY CHECK® ist die weltweit einzigartige Gewährleistungsmarke für faire Bezahlung. Als anerkannter Standard, dem Unternehmen vertrauen, ermöglicht er es Organisationen, eine gerechte Vergütung für alle Beschäftigten zu gewährleisten – unabhängig von Standort, Größe oder Struktur.