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Wer ist zertifiziert?

Universal Fair Pay Leader

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…sind Teil der UNIVERSAL FAIR PAY CHECK® Familie. Die Gehaltsstrukturen im Unternehmen wurden analysiert und geeignete Maßnahmen für Bereiche formuliert, in denen Handlungsbedarf besteht, mit dem Ziel, die berechneten Gehaltslücken zu schließen.

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…sind bereits dabei, die während der Gehaltsanalyse entdeckten Lücken zu schließen und geeignete Maßnahmen im Austausch mit anderen Unternehmen umzusetzen. Fair Pay Developer haben eine angepasste geschlechtsspezifische Gehaltslücke von +1 bis -1 Prozent.

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…haben alle ungerechtfertigten Gehaltslücken geschlossen und ergreifen geeignete Maßnahmen, um zu verhindern, dass sich Gehaltslücken wieder öffnen. Fair Pay Leader haben sich zu freiwilliger Transparenz verpflichtet und veröffentlichen ihre geschlechtsspezifische Gehaltslücke. Fair Pay Leader haben eine angepasste geschlechtsspezifische Gehaltslücke von +1 bis -1 Prozent und eine nicht angepasste geschlechtsspezifische Gehaltslücke von +10 bis -10 Prozent.

Zertifiziert

Universal Fair Pay Analyst
Universal Fair Pay Developer
Universal Fair Pay Leader

Unternehmensliste

UnternehmenLandErste ZertifizierungGültig bisZertifiziert alsAngepasster GPG*Unangepasster GPG*Analyse Partner
Banca Comercială Română S.A.Romania22.02.2431.03.26Fair Pay Analyst
WTW
Breitling AGSwitzerland15.06.2331.03.26Fair Pay Developer
+/-1 %
PayAnalytics
Česká spořitelna Financial GroupCzech Republic22.02.2431.03.26Fair Pay Analyst
WTW
Erste Group CroatiaCroatia22.02.2431.03.26Fair Pay Analyst
WTW
Erste Bank AD PodgoricaMontenegro22.02.2431.03.26Fair Pay Analyst
WTW
Erste Bank der oesterreichischen Sparkassen AGAustria22.02.2431.03.26Fair Pay Analyst
WTW
Erste Bank Hungary ZrtHungary22.02.2431.03.26Fair Pay Analyst
WTW
Erste Group Bank AGAustria22.02.2431.03.26Fair Pay Analyst
WTW
Siemens Energy AGGermany07.12.2331.03.26Fair Pay Analyst
hkp/// group
Slovenska sporitelna, A.S.Slovakia13.06.2431.03.26Fair Pay Analyst
PayAnalytics
Sparkasse Oberösterreich Bank AGAustria22.02.2431.03.26Fair Pay Analyst
WTW
Riese & Müller GmbHGermany20.02.2531.03.26Fair Pay Leader
0,90 %
-0,60 %
hkp/// group
JDE Peet´sUSA20.02.2531.03.26Fair Pay Leader
-0,82 %
-5,99 %
Mercer
Erste Digital GmbHAustria20.02.2531.03.26Fair Pay Analyst
PayAnalytics
Tiroler Sparkasse Bankaktiengesellschaft InnsbruckAustria27.03.2531.03.26Fair Pay Analyst
PayAnalytics
Erste Group Services GmbHAustria20.02.2531.03.26Fair Pay Developer
+/-1 %
PayAnalytics
s ServiceCenter GmbHAustria27.03.2531.03.26Fair Pay Leader
-0,30 %
5,60 %
PayAnalytics
KeringFrance07.12.2331.12.25Fair Pay Analyst
Mercer
KfWGermany12.12.2431.12.25Fair Pay Analyst
Lurse
KfW DEG-Deutsche Investitions- und Entwicklungsgesellschaft mbHGermany12.12.2431.12.25Fair Pay Analyst
Lurse
KfW Ipex-Bank GmbHGermany12.12.2431.12.25Fair Pay Analyst
Lurse
Media Impact GmbH & Co KGGermany12.12.2431.12.25Fair Pay Analyst
WTW
PUMA South AfricaSouth Africa12.12.2431.12.25Fair Pay Leader
-0,30 %
0,20 %
PayAnalytics
PUMA USA & CanadaUSA12.12.2431.12.25Fair Pay Developer
+/-1 %
PayAnalytics
Reykjavík EnergyIceland17.03.2131.12.25Fair Pay Leader
0,99 %
6,30 %
PayAnalytics
Salvatore Ferragamo S.p.A.Italy12.12.2431.12.25Fair Pay Analyst
PayAnalytics
LSEG London Stock ExchangeUnited Kingdom12.12.2431.12.25Fair Pay Analyst
Mercer
Qiagen GermanyGermany12.12.2431.12.25Fair Pay Analyst
Zereon
Qiagen UKUnited Kingdom12.12.2431.12.25Fair Pay Developer
+/-1 %
Zereon
Qiagen USAUSA12.12.2431.12.25Fair Pay Leader
0,50 %
5,60 %
Zereon
Beiersdorf ArgentinaArgentina12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf AustriaAustria12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf BelgiumBelgium12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf BrazilBrazil12.09.2430.09.25Fair Pay Developer
+/-1 %
Mercer
Beiersdorf BulgariaBulgaria12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf CanadaCanada12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf ChileChile12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf ColombiaColombia12.09.2430.09.25Fair Pay Developer
+/-1 %
Mercer
Beiersdorf Costa RicaCosta Rica12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf CroatiaCroatia12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf Czech RepublicCzech Republic12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf DenmarkDenmark12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf Dominican RepublicDominican Republic12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf EgyptEgypt12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf El SalvadorEl Salvador12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf FinlandFinland12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf FranceFrance12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf GermanyGermany12.09.2430.09.25Fair Pay Leader
0,51 %
0,77 %
Mercer
Beiersdorf GreeceArgentina12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer
Beiersdorf GuatemalaGuatemala12.09.2430.09.25Fair Pay Analyst
Mercer

*GPG Geschlechterlohnlücke: Eine negative Zahl bedeutet, dass die Lohnlücke zugunsten der Frauen ist, und in diesem Fall verdienen Männer im Durchschnitt etwas weniger.