• Zur Hauptnavigation springen
  • Skip to main content

FPI Fair Pay Innovation Lab gGmbH

  • DE
  • EN
  • ES
SPENDEN
  • Fair Pay Zertifikat
    • Ablauf
    • Gewährleistungsmarke
    • Fair Pay Analyst
    • Fair Pay Developer
    • Fair Pay Leader
    • Zertifizierte Unternehmen
    • Kostenübersicht
    • Partner
    • Fair Pay Management Circle
    • Anmeldung
  • Best Practice
    • Fair Pay Matrix
    • ECOSOC Sonderberaterstatus
    • Fair Pay Around the World
    • Gute Argumente
    • FPI Tool Compass
  • Das FPI
    • Aktuell
    • Newsletter
    • FPI Screening Board
    • Expertise-Netzwerk
    • FPI Gehaltsrechner
    • Unterstützen
    • Kontakt
Home - Aktuell

Goldmedaille für BMW

Aktuell, Allgemein, Best Practice, Wirtschaft & Unternehmen / 7. März 2023

Pressemeldung der BMW AG vom 07. März 2023 München. Die BMW AG hat als erstes Unternehmen in Deutschland die höchste Zertifizierung des Fair…
Lesen

Verhandlungsseminare gehören abgeschafft!

Aktuell, Allgemein, Best Practice, Wirtschaft & Unternehmen / 24. Februar 2023

Verhandlungsgeschick rechtfertigt kein höheres Gehalt, entschied das Bundesarbeitsgericht letzte Woche. Geklagt hatte die frühere Mitarbeiterin eines sächsischen Metallunternehmens. In dritter Instanz bekam sie…
Lesen

The next Step

FAIR PAY ALS STANDARD

Aktuell, Allgemein, Wirtschaft & Unternehmen / 1. November 2022

Das Gutachten zur Nutzbarmachung des isländischen Equal Pay Standards ÍST85:2012 in Deutschland (oder anderen Ländern) wurde von der FPI Fair Pay Innovation Lab…
Lesen

Pressemitteilung: Gütesiegel für das Gütesiegel

Aktuell, Allgemein, Wirtschaft & Unternehmen / 2. Mai 2022

Berlin – Der UNIVERSAL FAIR PAY CHECK ist vom Europäischen Markenamt als Uniongewährleistungsmarke anerkannt worden. Der Zertifizierungsprozess, mit dem das gemeinnützige Berliner Fair…
Lesen

In eigener Sache: Unser erstes Statement für die Vereinten Nationen

Aktuell, Best Practice, Fair Pay Around the World, Wirtschaft & Unternehmen / 14. März 2022

Seit Gründung des FPI steht die internationale Arbeit im Mittelpunkt – als eines der ersten Mitglieder in der Equal Pay International Coalition, dem…
Lesen

Ampelkoalition

Fair Pay im Koalitionsvertrag der neuen Regierung

Aktuell, Best Practice / 14. Dezember 2021

Im September 2021 wurde in Deutschland eine neue Regierung gewählt, Ende November war es soweit: Die Ampelkoalition aus SPD, FDP und Grünen präsentierte…
Lesen

Spanische Flagge

Keine Siesta, sondern Gleichstellungsolé!

Aktuell, Fair Pay Around the World / 6. Dezember 2021

Von wegen Siesta! In Sachen fairer Bezahlung zeigt sich Spanien ziemlich ausgeschlafen: Noch 2007 lag der nicht angepasste Gender Pay Gap bei 18…
Lesen

Mit Fair Pay zur Chancengleichheit

Der wirksamste Weg zur Chancengleichheit

Aktuell, Best Practice / 19. Oktober 2021

Fachkräftemangel, Fluktuation, zu wenig Frauen in Führung – viele Unternehmen begegnen den vielen Herausforderungen in der strategischen Personalpolitik mit einer Fülle an Maßnahmen…
Lesen

Fair Pay in Kanada

„Because it’s the smart thing to do!“

Aktuell, Fair Pay Around the World / 4. Oktober 2021

„Because it’s 2015!“ Mit allergrößter Selbstverständlichkeit begründete der kanadische Premier bei seinem Amtsantritt vor vier Jahren die paritätische Besetzung seines Kabinetts – spätestens…
Lesen

Schluss mit dem teuren Zertifizierungschaos

Aktuell, Best Practice / 21. September 2021

Es gibt viele Wege und Möglichkeiten, Entgeltstrategien zertifizieren und sich für faire Bezahlung auszeichnen zu lassen. Doch bislang deckt keines der Prüfverfahren, die…
Lesen

  • Go to page 1
  • Go to page 2
  • Go to page 3
  • Interim pages omitted …
  • Go to page 7
  • Nächste Seite »
  • Impressum
  • Datenschutz
  • Cookie Einstellungen
  • Kontakt
YouTube Icon

FPI Fair Pay Innovation Lab gGmbH    Philipp-Franck-Weg 19    D-14109 Berlin    T: +49 30 83217140    www.fpi-lab.org